Le séminaire portait sur le lien entre gouvernance d’entreprise et dérèglement climatique. Il a interrogé en particulier les fondements théoriques de ce lien dans un double objectif : 1) Mieux comprendre les raisons pour lesquelles les sociétés par actions doivent intégrer les risques et opportunités climatiques dans la gestion et le contrôle de leurs décisions stratégiques ; 2) Analyser les dispositifs organisationnels qu’elles utilisent à cet effet.
